MEI pode incluir dependentes no plano?

Sim. Cônjuge, companheiro(a), filhos e outros dependentes legais e diretos podem ser incluídos na apólice. Cada dependente adicionado pagará a mensalidade correspondente à sua respectiva faixa etária na tabela comercial.

MEI com 0 funcionários pode ter plano?

Sim. O MEI pode perfeitamente contratar o plano de saúde empresarial para si mesmo (atuando como sócio/empresário titular) e vincular seus dependentes, sem a obrigatoriedade de possuir funcionários registrados.

O que acontece se eu fechar o MEI?

Se o CNPJ MEI for baixado ou extinto, o plano de saúde atrelado a ele é cancelado pela operadora. Por essa razão, é fundamental manter a empresa sempre regularizada e com o pagamento da guia DAS mensal em dia para não sofrer riscos de perda de cobertura.

Médico pode negar atendimento por plano MEI?

Não. Os planos de saúde coletivos empresariais contratados via MEI seguem estritamente o Rol de Procedimentos da ANS e possuem as mesmas obrigações de cobertura que os planos individuais. Qualquer médico ou hospital credenciado à rede contratada é obrigado a prestar o atendimento.

Plano MEI tem cobertura nacional?

Depende da operadora e do produto escolhido. Companhias como Bradesco Saúde e Amil oferecem opções robustas com cobertura em todo o território nacional. Já redes como a Unimed cobrem de forma prioritária a área de abrangência geográfica da cooperativa regional onde o contrato foi firmado.

Quanto tempo leva para o plano ficar ativo?

Após a assinatura digital do contrato pelas partes e a compensação bancária do pagamento da primeira mensalidade, o prazo médio estimado varia entre 1 e 5 dias úteis para a liberação da carteirinha digital e o início da contagem dos prazos de carência.

Plano de Saúde MEI 2026: O Guia Definitivo de Custo, Carência e Como Contratar

Guilherme Villari / BRASIL SEGUROS
21 de mai.
3 min de leitura

Resumo rápido: O plano de saúde MEI (Microempreendedor Individual) é tecnicamente um plano de saúde empresarial PME (Pequena e Microempresa) contratado por CNPJ. Em 2026, um MEI ativo há pelo menos 6 meses pode contratar planos coletivos empresariais com preço até 40% menor que planos individuais da mesma operadora, com acesso às mesmas redes premium (Rede D'Or, Einstein, Sírio-Libanês credenciados).

1. Por que Plano MEI é Mais Barato?

Planos individuais são regulados pela ANS (Agência Nacional de Saúde Suplementar) com regras rígidas de reajuste. Planos coletivos (empresariais) têm regulação diferente: os reajustes são negociados entre a operadora e a empresa/corretor. Como o risco é dividido entre vários segurados, o custo unitário cai. O MEI acessa esse mercado com apenas um CNPJ.

2. Tabela de Preços por Operadora — Referência 2026 (RJ e SP)

Faixa etária: 30–39 anos, plano coletivo empresarial via MEI, cobertura ambulatorial + hospitalar, com obstetrícia, RJ/SP. Valores de referência — solicite tabela atualizada na BrSeguro.

Operadora	Rede (RJ)	Rede (SP)	Preço Ref./mês	Destaques
Bradesco Saúde Top	Rede D'Or + Albert Einstein	Rede D'Or + Einstein	R$ 380–520	Melhor rede premium
SulAmérica Especial	Rede própria + Unidades	Rede ampla SP	R$ 290–420	Custo-benefício
Amil 400	Rede Amil nacional	Rede Amil nacional	R$ 250–380	Cobertura nacional
Unimed-Rio / Unimed-SP	Rede Unimed local	Rede Unimed SP	R$ 310–460	Rede cooperada forte
Prevent Sênior	Melhor para 50+	Não cobre SP	R$ 220–350	Especializado 50+

3. Como Abrir MEI e Contratar Plano de Saúde

Acesse o Portal do Empreendedor (gov.br/mei) e formalize seu MEI em 10 minutos. Atividades permitidas: freelancers, autônomos, artesãos, motoristas de aplicativo, entre outras.
Aguarde 6 meses de CNPJ ativo (requisito da maioria das operadoras para aceitar MEI).
Entre em contato com a BrSeguro via WhatsApp e informe: quantidade de vidas (você + dependentes), faixa etária, cidade e se precisa de obstetrícia.
Receba propostas comparativas em até 24h com tabelas atualizadas das operadoras.
Assine a proposta digitalmente. A carência começa na data de vigência do plano.

4. Carências do Plano MEI — O Que Esperar

Tipo de Carência	Prazo Padrão	Pode ser Zerado?
Consultas e Exames simples	0–30 dias	Sim, com migração/portabilidade ANS
Internação eletiva	180 dias	Sim, com portabilidade ANS
Obstetrícia (parto)	300 dias	Parcial (portabilidade pode reduzir)
Doenças e lesões preexistentes	24 meses (COBERTURA PARCIAL - CPA)	Não (exigência ANS)
Urgência e Emergência	24 horas	N/A — garantido por lei ANS

Portabilidade ANS: se você já tem plano há mais de 2 anos e quer mudar para o plano MEI, pode transferir a carência cumprida. Fale com a BrSeguro para verificar elegibilidade.

5. Plano MEI Vale a Pena vs. Plano Individual?

Critério	Plano Individual	Plano MEI (Coletivo)
Preço médio (30 anos)	R$ 600–900/mês	R$ 250–520/mês
Reajuste anual	Limitado por ANS (~15–20%)	Negociado (pode ser +/-)
Portabilidade	Sim	Sim
Obstetrícia	Sim (300 dias)	Sim (300 dias)
Cancelamento pela operadora	Proibido pela ANS	Pode ocorrer (aviso 60 dias)
Custo de abertura MEI	—	Gratuito + 6 meses espera

❓ FAQ — Plano de Saúde MEI

Pergunta	Resposta
MEI pode incluir dependentes no plano?	Sim. Cônjuge, filhos e outros dependentes podem ser incluídos. Cada dependente paga a mensalidade referente à sua faixa etária.
MEI com 0 funcionários pode ter plano?	Sim. O MEI contrata o plano para si mesmo (como sócio/empresário) e dependentes, mesmo sem funcionários.
O que acontece se eu fechar o MEI?	O plano é cancelado. Por isso, é importante manter o MEI regularizado (pagamento DAS mensal) para não perder a cobertura.
Médico pode negar atendimento por plano MEI?	Não. Planos coletivos empresariais têm as mesmas obrigações de cobertura que os individuais. O médico credenciado é obrigado a atender.
Plano MEI tem cobertura nacional?	Depende da operadora. Bradesco e Amil têm cobertura nacional. Unimed cobre principalmente na região da cooperativa contratada.
Quanto tempo leva para o plano ficar ativo?	Após assinatura e pagamento da 1ª mensalidade: 1–5 dias úteis para receber a carteirinha digital e iniciar as carências.